護理部組織觀摩學習護士站建設，彰顯我院護理文化

2012-04-14 文章來源： 崔巖

?? ??近期，醫(yī)院護理部組織全院護士長對各科護士站建設進行了相互觀摩、交流，以加強全院科室間護理管理及文化交流，搭建優(yōu)質(zhì)服務平臺，彰顯醫(yī)院護理文化。

?

圖為醫(yī)院護士長觀摩護士站

觀摩中，大家紛紛對近年來醫(yī)院基礎建設取得的日新月異變化，以及寬敞明亮、整潔舒心的護士站表示贊嘆，特別對醫(yī)院每個病區(qū)護士站獨具特色的護理格言印象深刻。這些格言各科都不相同，“細心溫柔的呵護，為了寶寶，也為了你”、“你的健康，我的追求”這些彰顯護理文化的格言，使每一個病區(qū)都溢滿著溫馨和感動。

近年來，護理部注重護理文化的建設，在倡導護士站文化建設的同時，積極組織全院護理人員學習《沒有任何借口》、《提升執(zhí)行力》、《帶著感恩的心去工作》等系列書籍，努力提升全院護理工作者的綜合素質(zhì)。

相關鏈接：

護理文化是在一定的社會文化基礎上形成的具有護理專業(yè)自身特征的一種群體文化。它是被全體護理人員接受的價值觀念和行為準則，也是全體護理人員在實踐中創(chuàng)造出來的物質(zhì)成果和精神成果的集中表現(xiàn)。
??? 護理文化具有（1）易接受性：護理文化應容易被護理人員理解、認同和接受，尤其是制度文化和精神文化的建設，要做深入的宣傳、探索和研究，以增進護理管理者和護理人員的認同感。???（2）群眾性：護理文化要求每一位護理人員積極參與。（3）針對性：護理文化建設是一項系統(tǒng)工程，既要考慮共性要求，又要根據(jù)自身的實際情況建設。（4）獨特性：設計和培育護理文化，要體現(xiàn)護理專業(yè)的個性；由于每個醫(yī)院形成發(fā)展的條件不同、規(guī)模和技術專長不同、人員構成和素質(zhì)不同等，這也就決定了醫(yī)院文化和護理文化的內(nèi)涵不同。

醫(yī)院護理文化建設是由表層的物質(zhì)文化，中層的制度文化和深層的精神文化所構成，認真抓好各個環(huán)節(jié)的文化建設，才能形成良好的護理文化，幫助醫(yī)院在公眾中樹立良好的形象、吸引病人來院就診，有利于醫(yī)院吸引護理人才和留住護理人才，增強發(fā)展后勁，促進醫(yī)院健康發(fā)展。

?